Motivasi Karyawan Dalam Pelayanan Di Pusat Jasa Perpustakaan Dan Informasi Pe…

Usaha untuk memberikan pelayan yang baik di Perpustakaan Nasional RI diperlukan motivasi karyawan yang perlu ditingkatkan, selain itu motivasi akan berpengaruh pada hasil kerja karyawan, karena itu penulis mengambil inisiatif untuk meneliti tentang motivasi karyawan dalam pelayanan. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana motivasi karyawan dalam pelayanan di Pusat Jasa Perpustakaan …

Evaluasi Implementasi Kebijakan Pengadaan Barang/Jasa Secara Elektronik Pada …

ABSTRAK LHC

Analisis Standar Biaya Keluaran Dalam Kerangka Penganggaran Berbasis Kinerja …

Edisi

-

ISBN/ISSN

2143021009

Deskripsi Fisik

28 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

067 TMKN 2023

Model Integrasi Sistem Informasi Pengendalian Tagihan (Sintag) Dan Sistem Apl…

Edisi

-

ISBN/ISSN

2243021014

Deskripsi Fisik

28 cm.

Judul Seri

-

No. Panggil

050 TMKN 2023

Perencanaan Petugas Pengawas Perikanan Bidang Penangkapan Ikan Di Pos Pelayan…

ABSTRAK LHC

Pengaruh Pendidikan Dan Pelatihan Terhadap Produktivitas Kerja Prajurit Di Li…

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui adanya pengaruh antara pendidikan dan pelatihan terhadap produktivitas kerja di lingkungan Staf Pribadi Kepala Staf Angkatan Udara. Penelitian ini dilakukan di lingkungan Spri Kasau sesuai dengan jumlah responden sebanyak 55 angket dan dikembalikan secara keseluruhan. Variabel-variabel yang diteliti adalah pendidikan dan pelatihan sebagai variabel bebas…

Pengaruh Komunikasi Terhadap Kinerja Anggota Dinas Administrasi Personel Tent…

Latar belakang dari penelitian yang dilakukan adalah dengan adanya anggapan bahwa komunikasi yang terjadi di Dinas Administrasi Personel Angkatan Udara (Disminpersau) berpengaruh terhadap kinerja yang dihasilkan oleh anggota, dimana komunikasi yang berlangsung antara pimpinan atau atasan dengan anggota sebagai bawahan dan sebaliknya yang terjadi dalam rangka menyelesaikan tugas-tugas organisasi…

Pengaruh Kompetensi Terhadap Kinerja Pegawai Pada Biro Keuangan Badan Pusat S…

Latar belakang penelitian ini adalah pengaruh kompetensi terhadap kinerja pegawai pada Biro Keuangan Badan Pusat Statistik Republik Indonesia. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh kompetensi terhadap kinerja pegawai pada Biro Keuangan Badan Pusat Statistik Republik Indonesia. Kerangka teoritis yang terdapat pada penelitian adalah teori organisasi, yang mana terdapat teori komp…

Pengaruh Pelatihan Terhadap Kompetensi Sumber Daya Manusia Pada Biro Keuangan…

Badan Pusat Statistik, merupakan salah satu organisasi perencana di Indonesia, organisasi ini dituntut untuk mempunyai sumber daya manusia yang tanggap terhadap perubahan lingkungan, perkembangan teknologi yang pesat, sehingga kompetensi yang merupakan modal dasar dalam peningkatan profesionalisme harus dimiliki. Akan tetapi yang menjadi masalah adalah apakah sumber daya manusia yang ada sudah …

Pengaruh Komeptensi Terhadap Kinerja Pegawai Negeri Sipil Pada Instalasi Reha…

Pengaruh kompetensi terhadap kinerja Pegawai Negeri Sipil pada Instalasi Rehabilitasi Medik Rumah Sakit Pusat Angkatan Darat Gatot Soebroto. Manajemen Sumber Daya Manusia, Program Srata-1 (S-1) Sekolah Tinggi Ilmu Administrasi Lembaga Administrasi Negara (STIA LAN), 2013. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh kompetensi terhadap kinerja Pegawai Negeri Sipil pada Instalasi Rehabili…